公司堅持科學發展，和諧發展，可持續發展。在艱難的創業歷程中，泓達人形成了團結、奮進、求實、創新的泓達精神和以人為本的人文主義理念。為提高員工素質和業務水平，集團與臨沂大學合作成立泓達商學院，開啟了人才培養的新模式。
另外，集團建立了節日慰問金制度和員工子女入學補貼制度，為鼓勵職工子女考入大學,設立高考獎學金，每年為考取高等院校的員工子女發放獎學金。設立職工之家服務中心，開展各種豐富多樣的職工活動,組織員工出國學習和戶外拓展訓練，通過這一系列舉措讓員工感受到企業的溫 暖與關懷，實現個人與企業共同成長。